＜運も実力のうち And みる人が違えば評価も変わる？＞
どうも、三流プログラマーのＫｅｎ３です。 仕事始めですね、おめでとうコールやメールならいいけど、 トラブルですメールはイヤですよね。 みなさんは、いかがお過ごしですか？/* * １．今回のキッカケ */
今回は、運について書いてみます。 下記、HPの感想送信でもらった書き込みです。 -------- >QA GUCHI - No.189 >返信は、noreturn >読者Ａさん <xxxx@xxx.xxx> から >質問／感想第二地方銀行を定年退職した者です。通帳を見て思うのですがマイナス >残高はダメです。自分のお金に高い金利を払う事は全くの無駄です。早速定期預金 >を解約してマイナス残高を解消する事です。 >私は以前に貴方に質問をしたことがあります。 >私も昔はシステム関係の仕事をしていました。プログラムも作っていましたか゛銀 >行員としてですので給与は一概に言えません。 >組織に属さず一匹狼としてやっていくには、実力だけではなく運も必要かと思いま >すが。 -------- マイナス残高は、いつか＋にの意味と今はマイナスなんだよと自分に言い聞かせる？ なんて意味無いことしてますよね、たしかに自分のお金に金利払うって変ですよね。 ※ホントは一時的にマイナスですぐにプラスにしたかったけど、 マイナス期間が長すぎ・・・なんて事情でした。 アドバイス、ありがとうございます。 他にも、メールや掲示板でも多数、感想をいただきました。 まだ返事を出していない人も居ますが、この場で簡単なお礼を 「私の話に真剣にお付き合いいただき、ありがとうございます」/* * ２．運も実力のうち */
〜したら 〜すれば は よくないよ、なんて話を前回しました。 私が祖母から聞いた(強引に聞かされた)言葉で 塞翁が馬 ^^^^^^^^^ 人生は吉凶・禍福が予測できないことのたとえ話がありました。 今は、後ろ向きに、いろいろと人生の分岐点を考えてたり、 くやしいなぁ、失敗したなぁと私も思っていますが、 もしかしたら、もしかしたらじゃなくって、 今から稼げるようになれば、 コンビニ辞めて正解だった、会社辞めて正解だった ・・・弟病気になったのも運がよかったってなるんだよなぁ。 運頼みってのも、不確定で話にならないんだけど、 運・不運ってあるよね。 ^^^^^^^^ 私が野球やってた時、内野のサードやってた時、 かっこいいショートやりたかったのにサードかよ、 疲れてやる気無く集中力も落ちて試合してました。 ９回表ノーアウト２塁で私に打席が回ってきた。 ここは、ヒット打ってオレ様がヒーローだ〜と自己中な考え（笑） 結果は、外角の球にちょこんとバットが当っただけのセカンドゴロ。 あららカッコ悪い（笑） 結果的には、送りバントと一緒でランナーはサードへ。 次のバッターのヒットで一点入る。 ※ヒーローになり損ねる・・・ 相手の攻撃、９回裏２アウトランナー１塁です。 だりいなぁ、右や左に動きたくねえや、 ベースについて左側だけの動きにしよう なんて、サボリの考えでライン際に守備位置移動。 痛烈なライナー来ましたよ。 取ってかっこよくアウトじゃなくて、前にこぼしてから一塁送球アウト。 あらら、運良く、正面にライナー飛んできたよ。 ライン際抜かれていたら１点入って同点だったよね。運がイイヤ。 運も実力のうちってヤツですかねぇ〜/* * ３．監督の評価（上司の評価） */
勝手な評価、評価の一人歩き。 プログラムやどんな作業もやりっぱなしじゃなくて、どこかで評価されます。 評価するのって、人間なんで面白いんですよね。 なにが面白いかって言うと、 何も考えてないで打ち損じたしくじったセカンドゴロ が 勘違い監督の評価だと同点の９回でKen3は野球を知っている、 最低限の送りの仕事をしたと勝手な評価が付いてるし。 ９回裏のライナーも、 疲れたなぁ〜右と左に動きたくないなんて本人の考えは置いといて、 長打警戒でライン際を固めた、Ken3は野球を知っている・・・ と勝手に勘違いするし。 人が人を評価するのって、難しかったり、面白かったりするよね。 正当な評価って何？正しい評価って？/* * ４．ボーナスが同期のアイツよりも６千円少なかった */
匿名さんより、端的に言うと ・ボーナスが同期のアイツよりも６千円少なかった ・ボクとアイツの実力は同じぐらい、むしろ自分のほうが上 なんて、メールをもらったけど、 実は、回ってきたポジションや飛んできた打球の運もあったりする。 それと、監督(上司)や観客（お客さん）の違いもあるし。 あと、チーム戦だと、勝ち組に居るのと、負けチームに居るのとでは、 自分の実力以前に１課の売上と２課の売上じゃないけど、 部門や課の成績によっても違うと思うし。 自分とアイツ・・だけで比べられなかったりする。 やる気無い凡サードを名選手と勘違いする監督（上司）も居るだろうしね。 同期と６千円違うを変な火種にしないで、 それを来期は越えてやるぞ〜と、前向きにやってみては？ あとは、弱小球団のエースやスター選手になってから、 FA宣言して転職すれば、高額Getできるのでは？ ※自他共に認める実力付いたら。 その実力の判断・価値の基準って？ナンなの？と言われると、 プログラマー、何が出来たら一流なんですか？といわれると答えに困るし。。。 自分の価値、一つの基準が給料だけど、 その他その会社でしか得られない経験や作業もあるだろうし。 ホントに評価が不公平で、何も得るものが無いのなら、 転職って選択肢もありだとは思います。 理想の女の子にめぐり合えない・・・ と同様に 理想の上司・理想の会社は、自分の心の中にだけあって、現実には無いかもよ？ えっ、理想の会社は自分で作るんだって？ そうだよね、OSのセットアップとか、自分で環境作らないとわからないよね。 与えられた環境が変〜なんて言うより、自分で改造したり作れって？ 快適な環境だと思ったら、１２月にインストールした（転職してきた社員） ユーティリティやバージョンUPしたDLLの関係で、不安定な環境になったって？ う〜ん、話をワザと飛ばして、今日はこの辺で・・・・/* * ５．終わりの挨拶 */
今年は、運を実力で引き寄せてみたいですね。 みなさんは、私みたいにカッコ悪く生きないでくださいね。 次号は、 ネタ特に無いので、気まぐれで発行します。 何か読者の心に残れば、うれしいです。 ＊私の独り言をうまく消化してくださいね。 心が病んでいる三流プログラマーＫｅｎ３でした。 ~~~~~~~(↑オイオイ)
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目的の情報が見つかったか？少々心配しつつ、、、
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